La Coordinadora Provincial del Instituto Andaluz de la Mujer, Isabel Rodríguez, acompañada de la Teniente Alcalde del Área de Igualdad y Bienestar Social del Ayuntamiento de Ayamonte, Cecilia Rodríguez, han presentado en el día de hoy en el Salón de Plenos del consistorio ayamontino, el Primer Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres (2010-2013). 

Se trata de una iniciativa que contará con 2.978 millones de euros en los próximos cuatro años, y que impulsará mejoras laborales y reforzará la conciliación con la vida familiar, para eliminar las discriminaciones por razón de sexo en os ámbitos laboral, educativo, cultural y social.

El I Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres en Andalucía es de obligada realización según el Artículo 7 de la Ley 12/2007 de 26 de noviembre para la Promoción de la Igualdad de Género en Andalucía, con una temporalización de cuatro años. El documento, en cuya elaboración han participado asociaciones de mujeres y organizaciones sociales y económicas, recoge un total de 316 medidas que desarrollarán todas las consejerías de la Junta, las cuales quedan recogidas en 36 objetivos a cumplir, y ocho líneas de actuación: Integración de la perspectiva de género;  Educación; Empleo; Conciliación y Corresponsabilidad,  Salud, Bienestar Social, Participación e Imagen y Medios de Comunicación. 

Isabel Rodríguez ha manifestado que se trata de un Plan que viene consensuado por organizaciones, asociaciones, etc., y que se trata de un Plan Transversal, es decir, que todas las Consejerías de la Junta de Andalucía, tienen medidas y presupuestos incluidos en dicho Plan. 

Por su parte, Cecilia Rodríguez, señaló la importancia de este proyecto en cuanto a la lucha contra la discriminación de la mujer, a través de la búsqueda de una igualdad efectiva, y defendió las bondades de dicho Plan, que permitirán poner en marcha la construcción de un modelo social igualitario que apueste por la sostenibilidad social y la calidad de vida.